代表取締役、取締役及び取締役会の取り組みについて

代表取締役、取締役及び取締役会は法令等遵守を経営の最重要課題の一つとして位置付け、誠実かつ率先垂範して法令等遵守に取り組みます。

コンプライアンス・マニュアルの策定について

コンプライアンスを実現するための具体的な手引書（コンプライアンス・マニュアル）を策定し、役職員及び保険募集人に対して周知徹底します。

コンプライアンス・プログラムの策定について

コンプライアンスを実現させるための具体的な実践計画（コンプライアンス・プログラム）を適時、合理的なものとして策定します。

コンプライアンス委員会の設置について

コンプライアンス等の法務問題を一元管理する体制として、コンプライアンス委員会を設置します。

教育について

役職員の法令等遵守に関する認識が十分となるよう、教育をおこないます。

反社会的勢力との関係遮断について

反社会的勢力などからの不当な請求等に対しては、屈することなく法令等に則して対応します。反社会的勢力による苦情等を装った圧力に対しては、通常の苦情等と区別し、断固たる対応をとるため関係部署に速やかに連絡し、必要に応じ警察等関係機関との連携を取った上で、適切に対処する態勢を整備します。